ทำงานเป็นพนักงานบริษัท หรือที่เรียกกันว่า พนักงานออฟฟิศ เป็นงานที่น้อง ๆ หลายคนอยากทำ ตอกบัตรเข้าเช้ากลับเย็น เข้าออกเป็นเวลา นั่งหน้าคอมในห้องแอร์เย็น ๆ ทำงานไปจิบกาแฟไปเพลิน ๆ มีเพื่อนร่วมงานที่นั่งข้าง ๆ เจอกันทุกวัน นอกจากต้องรู้ว่าจะต้องเรียนคณะอะไร เรื่องเงินเดือนก็เป็นเรื่องที่น้อง ๆ อยากรู้กันด้วยใช่ไหมล่ะ เงินเดือนเริ่มต้นของพนักงานออฟฟิศ แต่ละสายงานได้เงินเดือนเท่าไหร่ ข้อมูล Salary guide 2017 จาก บริษัท ManpowerGroup Thailand มาเริ่มดูกันทีละแผนกเลย (หน่วยเป็น บาท/เดือน ซึ่งการสำรวจนี้ไม่ได้มีการแบ่งแยกวุฒิการศึกษา)
สายงาน |
ตำแหน่งที่สามารถสมัครได้
|
เงินเดือนเริ่มต้น (Min) |
Human Resource |
HR Officer/HR Executive |
11,705 |
|
HRD Officer |
11,761 |
|
HRIS |
15,800 |
|
Recruit Specialist |
12,000 |
|
Legal & Compliance Officer |
12,000 |
|
Safety Engineer |
16,000 |
|
Safety Officer |
14,000 |
Office Services |
Office/Administration Officer |
9,000 |
|
Office/Administration Supervisor |
18,000 |
|
Junior Secretary |
9,700 |
|
Interpreter/Translator |
15,800 |
|
Data Entry |
9,000 |
|
Receptionist |
9,000 |
|
Call Center |
9,000 |
Accounting & Finance |
Accountant |
11,000 |
|
Finance Officer |
12,000 |
|
Finance Planning & Analyst |
15,000 |
|
Credit Control & Analyst |
12,000 |
|
Cost Accountant |
12,000 |
|
Tax specialist/consultant |
15,900 |
|
Auditor |
12,000 |
|
Cashier |
8,000 |
|
Collector/Collection Officer |
8,000 |
Sales & Marketing |
Sale Representative/Account Executive |
9,000 |
|
Sale Coordinator/Sale Administration |
9,500 |
|
Technical Sales/Sale Engineer |
15,000 |
|
TeleSales/Telemarketing |
9,000 |
|
Key Account Executive |
13,000 |
|
Business Development Executive |
16,000 |
|
Marketing Executive/Marketing Officer |
9,000 |
|
PR Executive |
8,000 |
|
Event Organizer |
12,000 |
|
Product Executive/Product Specialist |
15,200 |
|
Brand Ambassador/Brand Executive |
15,600 |
|
Customer Services officer |
10,000 |
|
CRM Executive |
13,000 |
|
Online Marketing officer |
13,000 |
Supply Chain |
Supply Chain Operation |
10,000 |
|
Logistic Engineer/Specialist |
15,450 |
|
Warehouse officer |
9,300 |
|
Logistic Coordinator |
12,000 |
|
Material/Inventory Controller |
9,000 |
|
Material Planner |
9,000 |
|
Purchase/Procurement Engineer |
15,000 |
|
Purchase/Procurement Officer |
9,000 |
|
Buyer |
12,500 |
Building & Construction |
Construction Engineer |
15,000 |
|
Project Engineer |
15,500 |
|
Site Engineer |
15,000 |
|
Architect |
15,000 |
|
Draftsman |
10,200 |
|
Quantity Surveyor/Estimator/Estimating Engineer |
19,000 |
|
Welding Engineer/Supervisor/Manager |
15,000 |
|
Civil/Structural Engineer |
15,000 |
|
Piping Engineer |
15,000 |
|
Mechanical Engineer |
14,000 |
|
Electrical & Instrument Engineer |
14,000 |
|
QA/QC Engineer |
14,500 |
|
HSE/Safety Engineer |
14,000 |
Manufacturing & Production |
Plant/Manufacturing Engineer |
25,000 |
|
Production Engineer |
14,000 |
|
Process Engineer |
14,170 |
|
Engineer |
15,000 |
|
Maintenance/Equipment Engineer |
13,000 |
|
Facility Engineer |
17,200 |
|
Technical Engineer/R&D Engineer |
14,000 |
|
Program/Launch/New Model Engineer |
12,000 |
|
Design/Development Engineer |
15,000 |
|
Lab/Test Engineer |
12,000 |
|
Supplier Quality Engineer |
17,300 |
|
Service Engineer |
14,000 |
Information & Technology |
Project Lead |
26,000 |
|
IT Auditor |
22,500 |
|
IT Support |
16,500 |
|
Oracle DBA/Specialist |
22,000 |
|
ERP Consultant |
27,500 |
|
SAP Analyst |
29,000 |
|
Technical Consultant |
18,300 |
|
SEO Specialist |
20,000 |
|
Hardware Engineer |
26,000 |
|
System Administrator |
16,000 |
|
Database Administrator |
19,500 |
|
Network Administrator |
19,000 |
|
Web Graphic Designer |
18,300 |
|
Web Master |
16,500 |
|
Software QA |
22,000 |
|
Software Tester |
18,000 |
|
Software Engineer |
19,000 |
|
Network Engineer |
18,000 |
|
Android Developer |
19,500 |
|
Mobile Developer |
20,000 |
|
Web Developer |
19,000 |
|
Software Developer |
19,000 |
|
Program Analyst |
19,000 |
|
Java Programmer |
20,000 |
|
Programmer |
18,300 |
เงินเดือนเริ่มต้นของแต่ละตำแหน่ง อยู่ที่ประมาณ 8,000 – 27,500 บาท ซึ่งแต่ละตำแหน่งมี career path หรือ เส้นทางความก้าวหน้าในสายอาชีพที่แตกต่างกัน (แนะนำให้ศึกษาเพิ่มเติมว่าแต่ละตำแหน่งสามารถเลื่อนขั้นหรือต่อยอดไปเป็นตำแหน่งอะไรได้บ้าง) ซึ่งน้อง ๆ จะเห็นว่านอกจากน้อง ๆ จะเลือกประเภทงาน เลือกเรียนในคณะที่ชอบแล้ว เมื่อไปทำงาน งานแต่ละประเภทยังมีตำแหน่งและสายงานย่อยที่หลากหลายให้เลือกทำอีกด้วย
ซึ่งคนบางส่วนแม้กระทั่งนักศึกษามหาวิทยาลัยที่กำลังจะจบการศึกษาจากแต่ละคณะ ยังไม่เห็นภาพสายงานที่ตัวเองสามารถเลือกทำได้ชัดเจน ทำให้บางครั้งเสียเวลาต้องไปทำงานอยู่สายงานที่ไม่ถนัด ซึ่งหากทำงานไปแล้ว 2 - 3 ปีและต้องการจะย้ายสายงาน บางครั้งจะเสียเปรียบเพื่อนที่จบมาพร้อมกันแต่ได้เริ่มงานในสาขานั้น ๆ ตั้งแต่แรก เนื่องจากมีประสบการณ์หรือเครื่องมือบางอย่างที่น้อง ๆ จำเป็นต้องมาเรียนรู้หรือเก็บเกี่ยวเพิ่มเติมในการทำงาน หรือ ที่เรียกว่า on the job training ซึ่งอาจจะทำให้น้อง ๆ พลาดโอกาสบางอย่างไป
ดังนั้นพี่ขอแนะนำให้น้อง ๆ ค้นหาข้อมูลอย่างละเอียด นอกจากจะเลือกคณะที่ชอบแล้ว ถ้าน้อง ๆ มีความเข้าใจในแต่ละสาขาอาชีพอย่างชัดเจน จะทำให้น้อง ๆ เลือกสาขาที่เรียน หรือเลือกลงวิชาเลือกเพิ่มเติมได้อย่างเหมาะสมซึ่งอาจจะช่วยให้น้อง ๆ ประสบความสำเร็จในการทำงานได้ง่ายขึ้น
ทั้งนี้ทั้งนั้นทางเลือกของแต่ละสาขาอาชีพค่อนข้างหลากหลายและเฉพาะเจาะจง ซึ่งแม้แต่คนทำงานในบริษัทเองก็อาจจะไม่เข้าใจโครงสร้างของแผนกอื่น ๆ พี่จึงอยากแนะนำให้น้อง ๆ พยายามหาความรู้เพิ่มเติม เช่น ลองนำชื่อตำแหน่งนั้น ๆ ไปค้นหาในอินเตอร์เน็ตเพื่อดูประกาศรับสมัครงานต่าง ๆ จะทำให้น้อง ๆ เห็นภาพว่าแต่ละตำแหน่งต้องรับผิดชอบงานประเภทใดบ้างและมีตำแหน่งอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องที่ต้องทำงานร่วมกันอย่างไร หรือลองสอบถามคนรอบตัวเพื่อหาโอกาสเข้าถึงรุ่นพี่ที่ทำงานอยู่ในตำแหน่งนั้น ๆ เพื่อที่น้องจะได้ข้อมูลด้านอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับงานหรือคำแนะนำสำหรับการเตรียมตัวเพื่อให้ทำงานตำแหน่งนั้น ๆ ได้ดี
หากน้อง ๆ ไม่สามารถหาข้อมูลได้ น้อง ๆ สามารถเข้าใน เว็บไซต์ทรูปลูกปัญญา www.trueplookpanya.com/tcas โดยเลือกเข้าไปที่กลุ่มคณะที่สนใจ ในส่วนท้ายของหน้าแต่ละกลุ่มคณะจะมี ส่วนWebboardอยู่ น้อง ๆ สามารถตั้งกระทู้ใหม่ใส่คำถามเข้าไป พี่ ๆ ทีมงานจะช่วยกันหาคำตอบให้ค่ะ สุดท้ายขอให้ทุกคนโชคดี ถึงแม้ว่าจะไม่มีอะไรได้มาง่าย ๆ แต่ถ้าพยายามเต็มที่แล้ว ทุกอย่างย่อมมีทางออกเสมอค่ะ
Salary Guide Thailand’s Research Results 2017 สืบค้นเมื่อ 22 กันยายน 2560 จาก http://www.manpowerthailand.com/tris/public/library/doc/ManpowerGroup%20Salary%20Guide2017.pdf